1月7日，上海工商外国语职业学院与上海思博职业技术学院联合召开全体中层干部会议，立足两校融合发展新阶段，系统部署新学期及长远发展重点任务，为打造高质量、有特色职业院校谋篇布局。党委书记万峰出席会议并讲话，黄正校长作主题报告。姚秀平校长主持会议，全体校领导及中层干部（含助理）参加会议。
黄正校长在报告中全面回顾了2025年两校融合发展取得的“1+1>2”丰硕成果。过去一年，两校深度融合迈入实质阶段，党组织建设同频共振，部门协同构建高效联动机制，学科专业布局紧扣产业需求打造新兴集群，人财物资源实现科学优化配置，行政管理与教学安排全面统一，形成了管理协同、工作合力、成果共享的良好发展格局。
核心事业方面，教学内涵建设成效显著，上海市“双高”学校及首批双高专业群顺利通过验收，“岗课赛证”融合育人模式效应凸显，学生斩获各级技能竞赛奖项356项；产教融合持续深化，新增6个现代产业学院、15个产教融合基地，牵头成立行业产教融合共同体，校企合作开发课程157门，实现教育链与产业链精准衔接；科研创新实现等级突破，纵向课题立项78项，授权专利21项，服务区域发展能力稳步提升；师资队伍结构优化，双师型教师占比超专业教师总数70%，多名高层次人才加盟赋能。此外，文化建设、国际交流、继续教育、信息化建设、学生管理和创新创业等工作均取得突破性进展，彰显了两校融合发展的强劲动能。
报告明确了未来一段时期重点围绕办学质量提升、师资队伍建设、科研与社会服务、就业创业推进、办学特色打造等关键领域持续发力，稳步迈向高质量职业教育发展目标。
会上，党委书记万峰宣读干部调整名单并提出工作要求。他指出，2025年学校党委牢牢把握政治引领核心，完善党组织政治把关、董事会依法决策、行政班子照章执行、师生民主监督的治理体系。针对新一年任务，全体中层干部需实干担当：一要推动党务系统完全融合，凝聚党建合力；二要强化干部队伍能力建设，对标更高层次管理水平开展专项培训；三要聚焦分类评价发展性指标，补齐工作短板；四是严守安全稳定底线，做好全领域风险预判与防控。同时要进一步加强沟通协调，推动党建与行政深度融合，确保年度目标任务落地见效。
大会特别邀请上海市教育委员会政策法规处副处长李进付作“提升依法治校与管理水平”专题报告。讲座围绕政策背景、依法履职、法治思维及工作思考四大板块，深入解读习近平总书记关于教育的重要论述及《教育强国建设规划纲要》核心要求，结合教育法治新形势，明确法治核心定位，案例详实、剖析深刻，有效强化了与会干部的法治意识，为学校规范管理、合规发展提供了专业指导。
与会中层干部纷纷表示，将以此次会议为新起点，深刻领会会议精神，扛起岗位职责，主动作为、攻坚破难，把会议部署转化为具体工作行动，把目标任务落实为扎实发展成效，以奋进姿态为学校高质量发展夯基赋能，共同谱写两校融合发展崭新篇章。
供稿：新闻中心/王秋凤
